VietinBank Trung tâm Thẻ VietinBank tuyển dụng Nhân sự [25.09]

vieclammoi

Super Moderator
Super Mod
Vị trí tuyển dụng
  1. Vị trí tại Hội sở
Trung tâm Thẻ VietinBank tuyển dụng Nhân sự, cụ thể như sau

A. CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ TUÂN THỦ

I. Mô tả công việc

  • Nghiên cứu, khảo sát thị trường thẻ trong nước và quốc tế, các chính sách, xu hướng phát triển SPDV thẻ của đối thủ cạnh tranh;
  • Phân tích, đánh giá tính năng, đặc điểm nổi bật và hạn chế của quy trình, chính sách, các tính năng về thẻ của NHCT so với đối thủ cạnh tranh trên thị trường, đánh giá khả năng cạnh tranh của NHCT với các đối thủ trên thị trường trong việc cung cấp SPDV thẻ;
  • Đầu mối tìm hiểu, cập nhật, nghiên cứu các quy định, yêu cầu của các tổ chức thẻ, quy định của NHNN, NHCT để phổ biến, triển khai tới các đơn vị liên quan trong quá trình nghiên cứu, phát triển sản phẩm, xây dựng các quy định, quy trình về nghiệp vụ thẻ phù hợp kế hoạch kinh doanh và đảm bảo tuân th;
  • Nghiên cứu, xây dựng, chỉnh sửa, cập nhật các chính sách, quy trình hướng dẫn nghiệp vụ thanh toán, phát hành thẻ; xây dựng, triển khai, giám sát các sản phẩm thẻ đảm bảo phù hợp với kế hoạch kinh doanh và quy định của NHCT, quy định pháp luật và của các tổ chức thẻ;
  • Đánh giá rủi ro khi xây dựng, triển khai ban hành các sản phẩm dịch vụ, quy định, quy trình thẻ theo phân khúc phụ trách;
  • Phối hợp các đơn vị xây dựng các chính sách cấp tín dụng cho thẻ tín dụng, chính sách quản lý thu hồi nợ thẻ tín dụng, xây dựng các chính sách giá, phí, cơ chế thu phí, biểu phí, phương thức thu phí cho các sản phẩm thẻ, gói sản phẩm thẻ;
  • Đào tạo, tư vấn, hướng dẫn, giải đáp cho các CN, đơn vị liên quan về SPDV thẻ.

II. Yêu cầu công việc

1. Trình độ:
  • Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học/trên đại học hệ chính quy, loại Khá trở lên các trường ĐH công lập lớn như: ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Ngoại thương, Học viện tài chính, Học viện Ngân hàng…. hoặc các trường đại học danh tiếng nước ngoài;
  • Chuyên ngành: Tài chính - Ngân hàng, Marketing, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Tài chính, Kiểm toán.
2. Kinh nghiệm: Từ 02 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.
3. Kỹ năng chuyên môn:
  • Tiếng Anh giao tiếp tốt; thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, Slide);
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp.
4. Kỹ năng mềm:
  • Kỹ năng giao tiếp;
  • Kỹ năng thuyết trình và thuyết phục;
  • Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm;
  • Chịu được áp lực kinh doanh;
  • Chủ động, sáng tạo trong công việc.
5. Khác
  • Độ tuổi: không quá 35; Sức khỏe tốt;
  • Ưu tiên nam giới.
B. CHUYÊN VIÊN KẾ HOẠCH KINH DOANH

I. Mô tả công việc

  • Phân tích, xây dựng chiến lược, giải pháp phát triển SPDV thẻ của NHCT phù hợp với mục tiêu chiến lược kinh doanh của NHCT và của thị trường thẻ trong, ngoài nước;​
  • Xây dựng kế hoạch kinh doanh thẻ tại NHCT trong từng giai đoạn và kế hoạch hành động hàng năm, đảm bảo phù hợp với định hướng, kế hoạch kinh doanh của NHCT;​
  • Nghiên cứu xây dựng mô hình quản trị kênh phân phối hiệu quả; giám sát hoạt động kênh phân phối toàn hệ thống; phối hợp với các đơn vị/đối tác phát triển các công nghệ thẻ, sản phẩm thẻ phù hợp với định hướng phát triển SPDV và kế hoạch kinh doanh;​
  • Phối hợp với các đơn vị thúc đẩy kinh doanh để phân bổ chỉ tiêu, kế hoạch kinh doanh thẻ tới các Chi nhánh (bao gồm kế hoạch phân bổ ATM, POS) và phối hợp thúc đẩy kinh doanh thẻ;​
  • Đầu mối tiếp nhận nhu cầu CN, phối hợp với các đơn vị liên quan đánh giá nhu cầu đảm bảo phù hợp kế hoạch kinh doanh thẻ; Lập kế hoạch nhu cầu mua sắm trang thiết bị, vật tư thẻ để gửi Khối Mua sắm & Quản lý tài sản đầu mối tổng hợp;​
  • Giám sát kết quả thực hiện chỉ tiêu kinh doanh thẻ và quản trị thực hiện kế hoạch kinh doanh thẻ toàn hàng​
  • Đầu mối đánh giá hiệu quả hoạt động mạng lưới, phối hợp để phân bổ điều tiết, đóng/mở ATM, POS theo đề nghị của bộ phận bán các Khối Khách hàng và Chi nhánh đảm bảo hiệu quả, phù hợp với định hướng chung của NHCT Việt Nam. Thực hiện phân tích, đề xuất điều chỉnh vị trí lắp đặt ATM tại các đơn vị để khai thác hiệu quả ATM lắp đặt.​

II. Yêu cầu công việc

1. Trình độ:
  • Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học/trên đại học hệ chính quy, loại Khá trở lên các trường ĐH công lập lớn như: ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Ngoại thương, Học viện tài chính, Học viện Ngân hàng…. hoặc các trường đại học danh tiếng nước ngoài;
  • Chuyên ngành: Tài chính - Ngân hàng, Marketing, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Tài chính, Kiểm toán.
2. Kinh nghiệm: Từ 02 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.
3. Kỹ năng chuyên môn:

  • Tiếng Anh giao tiếp tốt; thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, Slide);
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp.
4. Kỹ năng mềm:
  • Kỹ năng giao tiếp;
  • Kỹ năng thuyết trình và thuyết phục;
  • Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm;
  • Chịu được áp lực kinh doanh;
  • Chủ động, sáng tạo trong công việc.
5. Khác
  • Độ tuổi: không quá 35; Sức khỏe tốt;
  • Ưu tiên nam giới.
C. CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC

I. Mô tả công việc

1. Tìm kiếm, đánh giá và xây dựng mối quan hệ hợp tác với các đối tác thẻ trong và ngoài nước, như các tổ chức phát hành thẻ, các cơ quan thanh toán, các nhà cung cấp dịch vụ thẻ, công ty công nghệ, đối tác ưu đãi và trả góp thẻ v.v.;
2. Theo dõi, phân tích và báo cáo hiệu quả hoạt động của các đối tác thẻ, đề xuất các giải pháp cải tiến và nâng cao chất lượng dịch vụ;
3. Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến hoạt động của các đối tác thẻ và dịch vụ thanh toán;
4. Tham gia thiết kế, triển khai và quản lý các chương trình khuyến mãi, ưu đãi và chiết khấu cho khách hàng sử dụng thẻ và dịch vụ thanh toán của Ngân hàng;
5. Phối hợp xây dựng kế hoạch định vị sản phẩm Thẻ/chiến lược marketing sản phẩm Thẻ phù hợp với chiến lược kinh doanh của Ngân hàng;
6. Phát triển và quản lý các dự án thanh toán của Ngân hàng, bao gồm các dịch vụ thanh toán trực tuyến, thẻ, Apple pay, Google Pay, v.v.;
7. Cập nhật thông tin về xu hướng, thị trường và cạnh tranh trong lĩnh vực thẻ, đề xuất các ý tưởng sáng tạo và chiến lược phát triển kinh doanh mới;
8. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

II. Yêu cầu công việc

1. Trình độ:
  • Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học/trên đại học hệ chính quy, loại Khá trở lên;
  • Chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính - Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành có liên quan.
2. Kinh nghiệm: Từ 02 năm trở lên trong lĩnh vực Tài chính ngân hàng/quản lý đối tác /dịch vụ thanh toán/Marketing/quản lý dự án hoặc các lĩnh vực khác có liên quan.
3. Kỹ năng chuyên môn:

  • Tiếng Anh giao tiếp tốt; thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, Slide);
  • Ưu tiên ứng viên kiến thức về các sản phẩm và dịch vụ thanh toán của Ngân hàng, các tiêu chuẩn và quy trình thanh toán trong nước và quốc tế.
4. Kỹ năng mềm:
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán;
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp và báo cáo dữ liệu;
  • Có khả năng đánh giá, cân bằng giữa phát triển kinh doanh và quản trị rủi ro
  • Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, điều phối công việc, giải quyết vấn đề khoa học.
5. Khác: Độ tuổi không quá 30; Sức khỏe tốt.

? NƠI LÀM VIỆC: HÀ NỘI

?ỨNG TUYỂN TẠI ĐÂY






Cập nhật LIÊN TỤC các thông tin về tuyển dụng Ngành Ngân hàng:
[/URL]
 
Chỉnh sửa lần cuối:

Tin tuyển dụng mới nhất

Thống kê MXH

Tổng số chủ đề
34,577
Số bình luận
528,088
Tổng số thành viên
351,502
Thành viên mới nhất
dagathomocam
Back
Bên trên