Ngơ Siêu Nhân
Lon ton chạy vặt
KHỐI CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
1. Báo cáo – Phòng Quản lý ứng dụng và phát triển phần mềm (U1)
Mô tả công việc :
- Tạo, chỉnh sửa báo cáo trên hệ thống CoreBanking của ngân hàng
- Xây dựng tài liệu, qui trình thao tác - vận hành, hướng dẫn sử dụng hệ thống.
- Hỗ trợ các phòng ban về các vấn đề liên quan đến số liệu báo cáo
- Nâng cấp, bảo trì, hỗ trợ vận hành các báo cáo đã phát triển.
- Trực cuối ngày (EOD)
Yêu cầu :
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin.
- Thành thạo công cụ PL/SQL, Oracle Report, Oracle Form, Hệ điều hành Unix, Window Server 2003/2008.
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
2. An ninh mạng – Phòng quản lý hệ thống (U2)
Mô tả công việc :
- Phát hiện các nguy cơ tiềm ẩn về an ninh thông tin công nghệ, đề xuất các giải pháp, các thay đổi nhằm loại bỏ các nguy cơ.
- Tham gia quá trình lập kế hoạch đảm bảo an toàn và an ninh hệ thống.
- Nghiên cứu tìm lỗi, sửa chữa và đánh giá các lỗ hổng trên hệ thống.
- Xây dựng và thi hành cách chính sách bảo mật an toàn thông tin.
- Cài đặt, quản trị thiết bị, phần mềm bảo mật của ngân hàng.
Yêu cầu :
- Tốt nghiệp đại học chuyên nghành CNTT, Điện tử viễn thông hoặc tương đương.
- Có kiến thức tốt và kinh nghiệm thực tế trong việc triển khai, quản trị các hệ thống hạ tầng CNTT và/hoặc các nhiệm vụ liên quan đến an ninh CNTT như: NAC, DLP, Data Encryption, IDS/IPS, Antivirus, Proxy Server,… cho các doanh nghiệp lớn;
- Nắm rõ các kiến thức về quy trình phát triển, vận hành và kiểm soát chất lượng các hệ thống phần mềm, cơ sở dữ liệu;
- Am hiểu về kiến trúc các hệ thống ứng dụng CNTT cho doanh nghiệp lớn;
- Có kiến thức về bảo mật hệ thống CNTT.
- Có kiến thức tốt về hệ điều hành Windows Server, Unix.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp, đọc hiểu tài liệu thành thạo.
- Ưu tiên: Có các chứng chỉ: Security+, CCNA, CCNP/CCSP, CEH. Có kinh nghiệm làm việc với các tiêu chuẩn ISO 27000, PCI DSS. Có kinh nghiệm quản trị các hệ thống CNTT của các tổ chức ngân hàng, tài chính, bảo hiểm
3. Quản trị hệ thống máy chủ và lưu trữ - Phòng quản lý hệ thống (U2)
Mô tả công việc:
- Quản lý, vận hành hệ thống máy chủ, hệ thống lưu trữ hiện có
- Thực hiện sao lưu dữ liệu định kỳ theo qui định, đảm bảo toàn vẹn dữ liệu.
- Thực hiện tối ưu hóa các hệ thống máy chủ, lưu trữ
- Báo cáo, tư vấn cho quản lý các vấn đề liên quan tới hệ thống máy chủ, lưu trữ
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT, Điện tử viễn thông
- Có kiến thức về các hệ thống máy chủ của HP, IBM. Có kiến thức về các hệ điều hành Windows, Unix
- Có kiến thức về các hệ thống lưu trữ
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm triển khai, vận hành các hệ thống máy chủ, lưu trữ cho các doanh nghiệp thuộc lĩnh vực tài chính, Ngân Hàng, Bảo hiểm
- Ưu tiên ứng viên đã có chứng chỉ quốc tế về các lĩnh lực máy chủ, lưu trữ.
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc cao.
4. Nghiên cứu và Phát triển Ngân hàng điện tử (U4)
Mô tả công việc:
- Nghiên cứu phân tích những sản phẩm và đưa ra giải pháp tốt nhất cho khách hàng
- Đề xuất ý tưởng về sản phẩm, dịch vụ
- Tập hợp phân tích đưa ra các sản phẩm phù hợp, tiện ích cho Ngân hàng và thị trường thanh toán trực tuyến qua các kênh tương tác.
- Tìm hiểu, nắm bắt, công nghệ sử dụng trong hệ thống, dựa trên đó đề xuất giải pháp tích hợp vào phần mềm CoreBanking
- Quản lý, phát triển khách hàng sử dụng các sản phẩm Ngân hàng điện tử.
- Tham gia thử nghiệm các sản phẩm mới của hệ thống
- Khắc phục những sự cố xảy, tra soát giao dịch lỗi, nghi vấn, giải quyết thắc mắc của khách hàng ra hàng ngày.
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Am hiểu sâu rộng luật Thương mại điện tử cũng như trong lĩnh vực giải pháp thanh toán ngân hàng.
- Hiểu biết sâu rộng nghiệp vụ thanh toán của ngân hàng
- Hiểu biết về hạ tầng mạng Wan, và các phần mềm ứng dụng vào Home Banking, SMS Banking, Mobile Banking. Internet Banking.
5. Kỹ thuật thẻ quốc tế - Phòng Công Nghệ Ngân hàng điện tử (U6)
Mô tả công việc:
- Tham gia trực tiếp triển khai và quản lý hệ thống thẻ quốc tế, nghiên cứu phát triển sản phẩm dịch vụ liên quan đến thẻ quốc tế
- Tuân thủ theo đúng quy trình vận hành sản phẩm thẻ quốc tế và của Khối công nghệ thông tin.
- Tiếp nhận chuyển giao, đào tạo công nghệ từ các đối tác, tổ chức thẻ quốc tế đảm bảo đưa sản phẩm vào hoạt động tốt đúng tiến độ đã đề ra
- Biên soạn tài liệu, tham gia đào tạo sản phẩm cho người dùng
- Đầu mối làm việc với tổ chức thẻ quốc tế các việc liên quan đến kỹ thuật
- Thực hiện các công việc hỗ trợ Trung Tâm Thẻ đối chiếu tra soát, giao dịch thẻ quốc tế Incoming, Outcoming với ngân hàng bảo trợ,
- Trực tiếp làm việc với chuyên gia, kỹ thuật tổ chức thẻ Visa trong việc xử lý các giao dịch liên quan đến Base I, Base II, Chargebacks.
- Thực hiện nhiệm vụ công việc khác do Trưởng phòng và Lãnh đạo khối CNTT giao
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Có trình độ từ Đại học trở lên, tốt nghiệp loại khá trở lên và được đào tạo chuyên sâu về Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông tại các trường Đại học thuộc khối khoa học kỹ thuật như: Đại học Bách khoa, Đại học Khoa học tự nhiên
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Có chứng chỉ Toiec hoặc Toefl từ 500 trở lên hoặc tương đương.
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
6. Quản trị ứng dụng hệ thống thẻ - Phòng Công Nghệ Ngân hàng điện tử (U6)
Mô tả công việc
- Trực tiếp tham gia triển khai, vận hành hệ thống thẻ bao gồm: hệ thống Switching, CMS, HSM, và các hệ thống khác.
- Thực hiện các Công việc theo dõi và lập báo cáo định kỳ về tình trạng hoạt động của hệ thống. Hệ thống chấp nhận thanh toán thẻ bao gồm: hệ thống Switching, CMS, HSM, và các hệ thống khác.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng Phòng và Ban Lãnh đạo khối CNTT giao.
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Có trình độ từ Đại học trở lên, tốt nghiệp loại khá trở lên và được đào tạo chuyên sâu về Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông tại các trường Đại học thuộc khối khoa học kỹ thuật như: Đại học Bách khoa, Đại học Khoa học tự nhiên
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức, Ngân hàng có hiểu biết về HT Thẻ
- Ưu tiên có chứng chỉ Toiec hoặc Toefl từ 500 trở lên hoặc tương đương.
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
7. Quản lý thiết bị cuối ATM/POS - Phòng Công Nghệ Ngân hàng điện tử (U6)
Mô tả công việc:
- - Trực tiếp tham gia triển khai, vận hành lắp đặt các thiết bị chấp nhận thanh toán thẻ trong và ngoài hệ thống. bao gồm cả việc theo dõi đảm bảo sự hoạt động ổn định của các thiết bị chấp nhận thẻ.
- - Thực hiện các Công việc theo dõi và lập báo cáo định kỳ về tình trạng hoạt động của hệ thống,ATM, POS…, và các thiết bị khác
- - Hỗ trợ Trung tâm Thẻ và các Chi nhánh các vấn đề liên quan đến đào tạo và vận hành tại chi nhánh.
- - Hỗ trợ TTT và các chi nhánh các vấn đề liên quan đến tra soát, khiếu nại đối với các giao dịch liên quan đến thanh toán thẻ
- - Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng Phòng và Ban Lãnh đạo Khối CNTT giao.
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Có trình độ từ Đại học trở lên, tốt nghiệp loại khá trở lên và được đào tạo chuyên sâu về Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông tại các trường Đại học thuộc khối khoa học kỹ thuật như: Đại học Bách khoa, Đại học Khoa học tự nhiên
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong Ngân hàng về ATM/POS
- Ưu tiên có chứng chỉ Toiec hoặc Toefl từ 400 trở lên hoặc tương đương
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
BAN KẾ TOÁN
Mô tả công việc:
- Hạch toán, theo dõi chi phí chi tiêu của các Khối, Phòng, Ban, Trung tâm .. và tài sản của toàn hệ thống;
- Hạch toán, quản lý theo dõi tài sản của HO;
- Giám sát chi phí chi tiêu của các chi nhánh;
- Lập báo cáo thuế GTGT, TNDN.
- Quản lý, đóng, lưu chứng từ hạch toán của HO;
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22-30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Hiểu biết về hệ thống tài khoản, chi tiêu nội bộ và thanh toán chi phí của Ngân hàng.
- Cẩn thận, chính xác, có trách nhiệm với công việc
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng
2. Kế toán tổng hợp
Mô tả công việc
- Hạch toán, theo dõi nghiệp vụ nguồn vốn: huy động, mua bán ngoại tệ, chứng khoán;
- Hạch toán, theo dõi nghiệp vụ đầu tư;
- Làm các báo cáo kế toán theo chức năng, nhiệm vụ của Phòng và theo chỉ đạo của cấp Lãnh đạo có thẩm quyền;
- Triển khai, hướng dẫn các quy định, chế độ mới ban hành của NHNN và các cơ quan nhà nước khác có liên quan đến nghiệp vụ kế toán;
- Kiểm soát tổng quan về cân đối tài khoản, thu nhập, chi phí hoạt động toàn hàng;
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 2-30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Hiểu biết về hoạt động của các TCTD, NH
- Cẩn thận, chính xác, có trách nhiệm với công việc
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng
KHỐI NGÂN HÀNG BÁN LẺ
I. Phòng Kinh doanh bán lẻ và Phát triển thị trường (KDBL & PTTT)
1. Hỗ trợ kinh doanh bán lẻ và phát triển thị trườngMô tả công việc:
- Thực hiện theo dõi và báo cáo hoàn thành nhiệm vụ của các đơn vị kinh doanh
- Thực hiện công tác điều tra thị trường theo yêu cầu
- Theo dõi và hỗ trợ công tác kinh doanh bán lẻ
- Tìm kiếm và làm việc với các đối tác tiềm năng nhằm phát triển các sản phẩm hợp tác.
- Xây dựng và thực thi các kế hoạch Marketing cho các sản phẩm dành cho khách hàng cá nhân
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương,…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ, có năng lực phân tích và dự báo biến động thị trường
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
2. Kinh doanh bán lẻ
Mô tả công việc:
- Tìm kiếm khách hàng và các đối tác tiềm năng
- Hỗ trợ khách hàng khi giao dịch tại Ngân hàng
- Quản lý và giữ quan hệ với khách hàng thân thiết
- Thực hiện công tác điều tra thị trường theo yêu cầu
- Triển khai các kế hoạch kinh doanh theo yêu cầu
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương,…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ, có năng lực phân tích và dự báo biến động thị trường
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
- Có ngoại hình tốt
II: Phòng PTSP
3. Phát triển sản phẩmMô tả công việc:
- Xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển sản phẩm dành cho khách hàng cá nhân để đạt mục tiêu tăng trưởng của Ngân hàng.
- Tìm hiểu và nghiên cứu thị trường, từ đó đưa ra các đề xuất liên quan tới sản phẩm dành cho khách hàng cá nhân.
- Phối hợp với các đơn vị liên quan xây dựng và thiết kế các sản phẩm mới dành cho khách hàng cá nhân; Cải tiến các sản phẩm hiện có phù hợp với nhu cầu và tình hình thị trường.
- Đánh giá hiệu quả triển khai sản phẩm mới.
- Hỗ trợ công tác triển khai sản phẩm trên toàn hệ thống.
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành như Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh, Ngoại thương,…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật và lĩnh vực tài chính – ngân hàng.
- Kỹ năng phân tích và nghiên cứu thị trường tốt. Am hiểu thị trường sản phẩm dành cho Khách hàng cá nhân tại Việt Nam hiện nay
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
III: Phòng Quản trị rủi ro - TTVHT
4. Quản lý rủi ro và phòng chống gian lận thẻMô tả công việc:
- Nghiên cứu, rà soát lại các quy trình đã ban hành của OJB. Tham gia xây dựng các quy trình mới nếu có.
- Tham gia xây dựng sản phẩm thẻ mới
- Tổng hợp, quản lý dữ liệu giao dịch thẻ, dữ liệu thẻ đen, chủ thẻ đen, ĐVCNT đen của OJB
- Xây dựng Bản tin dịch vụ thẻ, cập nhật kịp thời thông tin mới trên thị trường thẻ, các sản phẩm mới, các rủi ro đã xảy ra trong hoạt động thẻ.
- Cập nhật các văn bản mới được ban hành của Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước có liên quan đến lĩnh vực thẻ và đưa ra hướng dẫn thực hiện cho các cán bộ trong Trung tâm thẻ (nếu cần).
- Triển khai các kế hoạch khác theo yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương,…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực thẻ hoặc làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
IV: Phòng Kế toán thanh toán - TTVHT:
5. Kế toán thanh toán - Trung tâm vận hành thẻMô tả công việc:
- Tra soát, đối chiếu giao dịch thẻ phát sinh;
- Theo dõi và xử lý các tra soát, khiếu nại về giao dịch thẻ của khách hàng;
- Phối hợp với các phòng ban liên quan và các Trung tâm thẻ của Ngân hàng khác xử lý các tra soát khiếu nại theo đúng thời gian quy định;
- Lập báo cáo thanh quyết toán giao dịch thẻ với các Tổ chức thẻ;
- Theo dõi, thông báo và phối hợp xử lý tình hình thanh toán sao kê thẻ của khách hàng.
- Theo dõi, quản lý hoạt động ATM của Oceanbank, hỗ trợ Chi nhánh/PGD xử lý các sự cố, phát sinh thuộc chức năng nhiệm vụ của Phòng.
- Lập các báo cáo định kỳ; các công việc phát sinh khác theo phân công của Trưởng phòng.
Yêu cầu công việc:
- Nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Có kiến thức cơ bản về kế toán tài chính
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm với công việc.
- Chủ động và khả năng chịu áp lực trong công việc
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
V: Phòng phát triển thẻ - TTVHT:
6. Phát triển ATMMô tả công việc:
- Lập kế hoạch phát triển các điểm đặt ATM mới, theo dõi và phân bổ ATM cho các CN.
- Phối hợp với bộ phận phát triển mạng lưới, đầu mối CN/PGD thực hiện khảo sát, thẩm định địa điểm đặt máy ATM.
- Thẩm định thiết kế, phương án triển khai, tiêu chuẩn kỹ thuật, trình phê duyệt chi phí triển khai và theo dõi hỗ trợ CN trong quá trình thi công điểm đặt ATM, Autobanking
- Đầu mối theo dõi và thúc dục CN thực hiện thủ tục đăng ký với NHNN theo quy định;
- Đầu mối tiếp nhận, phối hợp xử lý các phát sinh sau khi ATM đi vào vận hành. Giám sát theo dõi tình trạng hoạt động của ATM hàng ngày, phối hợp xử lý các sự cố gây lỗi ATM.
- Phân tích chỉ số hoạt động của các ATM nhằm đánh giá hiệu quả, đề xuất các biện pháp thích hợp để tăng cường chất lượng dịch vụ, điều chuyển ATM và nâng cao hiệu quả hoạt động của mạng luới ATM.
- Thực hiện các công việc khác được lãnh đạo giao phó, phối hợp thực hiện các công việc liên quan như phát triển vận hàng POS, nghiên cứu các sản phẩm, dịch vụ thẻ mới….
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 35
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành, CNTT, điện tử, kinh tế.
- Có kỹ năng và kiến thức trong lĩnh vực điện tử, CNTT, hiểu biết về máy ATM, POS.
- Ngoại hình khá, giao tiếp tốt, chịu khó, trung thực và cẩn thận.
- Kỹ năng làm việc nhóm, phân tích, lập kế hoạch và quản lý công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phát triển mạng lưới ATM Ngân hàng và khả năng giao tiếp Tiếng Anh.
7. Phát triển POS
Mô tả công việc:
- Nghiên cứu, đề xuất các chính sách triến lược phát triển các Đơn vị chấp nhân thẻ bảo gồm mạng lưới, chính sách phí, các chương trình khuyên khích thanh toán thẻ - Phối hợp triển khai các chương trình marketing trên toàn hệ thống liên quan đến các sản phẩm do phòng triển khai và quản lý.
- Hỗ trợ các chi nhánh/PGD trong hệ thống về các công việc liên quan đến POS .
- Lập báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng.
- Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của lãnh đạo giao phó
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 35
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng, CNTT, điện tử.
- Có kỹ năng và kiến thức trong lĩnh vực điện tử, CNTT, hiểu biết về máy ATM, POS.
- Ngoại hình khá, giao tiếp tốt, chịu khó, trung thực và cẩn thận. Có tố chất kinh doanh.
- Am hiểu hoạt động ngân hàng và văn hóa tiêu dùng của người Việt nam
- Kỹ năng làm việc nhóm, phân tích, lập kế hoạch và quản lý công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phát triển mạng lưới POS Ngân hàng và khả năng giao tiếp Tiếng Anh.
8. Marketing & Phát triển sản phẩm thẻ
Mô tả công việc:
- Phát triển sản phẩm, liên kết với các dịch vụ giá trị gia tăng
- Xây dựng phân tích tình hình hoạt động của thị trường, đối thủ cạnh tranh
- Xây dựng, đề xuất các gói sản phẩm, dịch vụ tổng thể phục vụ cho từng phân đoạn thị trường mục tiêu của Ngân hàng, cho các đối tượng khách hàng khác nhau.
- Dự thảo và hướng dẫn thực hiện các quy chế, quy định, quy trình tác nghiệp có liên quan cho các sản phẩm, dịch vụ mới.
- Xây dựng chính sách khuyến mãi sản phẩm, dịch vụ cho từng phân đoạn thị trường. Tiếp nhận thông tin phản hồi của khách hàng và các đơn vị trực thuộc về sản phẩm, dịch vụ thẻ của Ngân hàng, phân phối đến các bộ phận liên quan.
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính/ngân hàng, kinh tế, QTKD, Ngoại thương.
- Có trên 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
- Có kiến thức về thẻ ghi nợ nội địa và quốc tế, Am hiểu thị trường thẻ và có mối quan hệ với các tổ chức phát hành thẻ.
- Tiếng anh giao tiếp và sử dụng thành thạo Vi tính văn phòng;
- Có kỹ năng quản lý và làm việc theo nhóm.
VI: Phòng dich vụ khách hàng - TTVHT:
Mô tả công việc:
- Giải đáp mọi thắc mắc và tư vấn khách hàng liên quan đến các sản phẩm dịch vụ của OceanBank;
- Hỗ trợ khách hàng trong trường hợp gặp sự cố khi sử dụng các sản phẩm của Oceanbank;
- Tập hợp các thông tin về phản hồi của Khách hàng, chuyển cho các Phòng ban chức năng để xử lý các thông tin, vấn đề mà Khách hàng thắc mắc.
Yêu cầu công việc:
- Trình độ học vấn: tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- Khả năng giao tiếp tốt, ứng biến nhanh.
- Giọng nói thuyết phục, truyền cảm, phát âm chuẩn.
- Có tinh thần trách nhiệm với công việc.
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan như: tư vấn bán hàng, trực hotline, chăm sóc khách hàng….
- Thời gian làm việc: Trực hotline 24/24, làm việc theo ca.
PHÒNG QUẢN LÝ RỦI RO TÍN DỤNG
1. Quản lý rủi ro tín dụngMô tả công việc:
- Đánh giá định kỳ chính sách rủi ro tín dụng nhằm đề xuất chỉnh sửa kịp thời các nội dung cần thiết;
- Giám sát thường xuyên danh mục đầu tư nhằm đảm bảo dư nợ theo từng khách hàng và nhóm khách hàng, theo ngành nghề/lĩnh vực… không vượt quá tổng mức giới hạn đã phê duyệt;
- Phân tích, kịp thời phát hiện các dấu hiệu rủi ro trong danh mục tín dụng và để xuất điều chỉnh giới hạn đối với các khoản mục cần thiết;
- Xây dựng và quản lý chính sách tín dụng cho tất cả các loại hình khách hàng tại Oceanbank;
- Xây dựng chính sách, quy trình, quy chế hướng dẫn cụ thể để quản lý rủi ro tín dụng phù hợp với quy định của pháp luật và quy định nội bộ của Oceanbank;
- Xây dựng nội dung và đào tạo cho các chuyên viên tín dụng của các đơn vị kinh doanh về quy trình và thủ tục quản lý rủi ro tín dụng;
- Tổ chức xây dựng, điều chỉnh và duy trì, quản lý các công cụ tính điểm/ xếp hạng tín dụng cho từng loại khách hàng của OceanBank trong toàn hệ thống;
Yêu cầu công việc:
- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ, phân tích tài chính, thẩm định dự án
- Ưu tiên những người có trình độ trên đại học và được đào tạo chuyên sâu về phân tích tín dụng
- Thành thạo tin học văn phòng, có khả năng sử dụng VBA trong excel là một lợi thế.
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc
Hồ sơ dự tuyển:
- Hồ sơ phải bao gồm Thông tin ứng viên theo mẫu - bắt buộc phải có ảnh (download tại đây)
Thời gian nộp hồ sơ:
- Từ ngày 18/07/2011 đến ngày 24/07/2011
Hình thức nhận hồ sơ: Chỉ nhận hồ sơ bản mềm qua địa chỉ email: hr@oceanbank.vn
Ứng viên nộp đặt tiêu đề mail và tiêu đề file theo cấu trúc: "Địa điểm làm việc-Vị trí ứng tuyển-Họ và tên" (viết hoa không dấu). Ví dụ: HA NOI – THAM DINH – NGUYEN VAN A.
Lưu ý:
- Chỉ nhận những Hồ sơ thực hiện đầy đủ các yêu cầu trên.
- Chỉ thông báo những thí sinh đạt yêu cầu và không hoàn trả Hồ sơ./
Chỉnh sửa lần cuối bởi người điều hành:
nhớ không ;
