Kết quả tìm kiếm

  1. K

    [Nhờ Góp Ý] Hai câu hỏi phỏng vấn kinh điển

    Với câu hỏi này đúng là NTD không muốn nghe bạn kể lại những gì mà trong CV bạn đã gửi cho họ, chỉ cần bạn nói khái quát nhất về bản thân như sau: 1. Tên, tuổi, tính cách trong công việc 2. Chuyên môn đã được đào tạo 3. Kinh nghiệm tốt nhất, phù hợp nhất với vị trí ứng tuyển (Hãy nói xoáy vào...
  2. K

    [Nhờ Góp Ý] Hai câu hỏi phỏng vấn kinh điển

    Thực ra với câu hỏi này nếu bạn chỉ nói về ý định nghề nghiệp thì sẽ rất dễ bị bắt bẻ, cách trả lời hay nhất là bạn hãy nói bạn đã tìm hiểu gì về NH bạn đang muốn xin vào, về chiến lược phát triển, tầm nhìn và thế mạnh của họ, rồi dựa vào đó bạn liên hệ với mục tiêu nghề nghiệp của mình, hãy nói...
  3. K

    [Cần mọi người giúp] Nghề Sales có phải là nghề khó thăng tiến ?

    Nghề nào cũng có thể thăng tiến nhanh nếu anh không ngừng nỗ lực học hỏi và phấn đấu, tất nhiên là có cả yếu tố cơ hội vận may, nhưng mà vẫn phải dựa vào khả năng của anh để có thể nắm bắt cơ hội đó hay không. Còn nói riêng về Sales thì không có nghề nào hoàn thiện con người bạn một cách hoàn...
  4. K

    "Con ghẻ" và "chiến dịch BIDV"

    Mình thấy họ thanh lọc như vậy cũng là hợp lý thôi, vì nói thật với các bạn bây giờ sinh viên ra trường hàng năm là bao nhiêu người, nếu tính độ tuổi không quá 30 thì phải tính lượng sinh viên ra trường trong khoảng 6-8 năm đổ về trước, con số chắc không nhỏ đâu nhỉ, mà đợt này BIDV cũng không...
  5. K

    "Con ghẻ" và "chiến dịch BIDV"

    Chuyện này vẫn xảy ra như cơm bữa tại các ngân hàng như kiểu BIDV ấy mà. Mà đợt này HP chỉ tiêu có 9 người (3 kế toán, 6 tín dụng)xem ra hết nhận hồ sơ bên ngoài thật đó bạn ^^.
Back
Bên trên