cocghe266
Administrator
MB dành mọi nỗ lực gây dựng một đội ngũ nhân lực tinh thông về nghiệp vụ, tận tâm trong phục vụ để mỗi thành viên được cạnh tranh bằng tài năng, phát triển bằng thực lực, vươn lên bằng sự tự tin và gắn bó bằng tâm huyết, đáp lại sự mong đợi của nhân viên bằng:
- Chế độ chăm sóc chu đáo.
- Chính sách đãi ngộ công bằng.
- Nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển và mở rộng hoạt động kinh doanh, Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) triển khai tuyển dụng các vị trí tại Hội sở, Cụ thể:
[TBODY]
[/TBODY]1. THÔNG TIN CHUNG
- Các ứng viên có kinh nghiệm làm việc chính thức tại vị trí tương đương với vị trí ứng tuyển tại Ngân hàng từ 01 năm trở lên không phải tham dự vòng thi viết ( Ví dụ: Ứng viên ứng tuyển vị trí chuyên viên khách hàng cá nhân không phải thi viết khi có kinh nghiệm > 1 năm là quan hệ khách hàng cá nhân tại Ngân hàng)
- Ưu tiên ứng viên có thông báo thử việc tại các Ngân hàng TOP 5 trong thời gian 6 tháng trở lại đây
- Ưu tiên ứng viên có kết quả tốt nghiệp giỏi, có kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan từ 01 năm trở lên, khả năng ngoại ngữ tốt
2. THỜI GIAN VÀ CÁCH THỨC GỬI HỒ SƠ
- Liên tục nhận hồ sơ đến trước 17h00 ngày 15/09/2015
- Nhận duy nhất qua kênh Email: hr.contact@mbbank.com.vn đối với các vị trí Chuyên viên;
- Hồ sơ bao gồm: Duy nhất File excel Thông tin ứng viên theo mẫu (tải tại đây)
- Tên file được ghi bằng tiếng Việt không dấu theo nguyên tắc: Mã khu vực - Mã vị trí - Họ tên
- Tiêu đề email (subject) gửi hồ sơ dự tuyển: Mã khu vực – Mã vị trí – Họ tên.
Ví dụ: HO- CNTT_QTDA – Tran Van A; HO – Le tan – Nguyen Thi B
Lưu ý:
- Yêu cầu ứng viên cung cấp thông tin chính xác, MB chỉ nhận duy nhất thông tin ứng viên qua kênh email đã được thông báo phía trên. Trong trường hợp phát hiện có sự sai lệch trong thông tin ứng viên hoặc ứng viên ứng tuyển qua các kênh thông tin không chính thức , MB sẽ hủy bỏ kết quả tuyển dụng.
- Các ứng viên vui lòng không chỉnh sửa, thay đổi form mẫu của MB
- Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung khi có thông báo phỏng vấn. Đối với ứng viên có kinh nghiệm tương đương tại các Ngân hàng khác, đề nghị bổ sung HĐLĐ khi tham gia phỏng vấn tại MB
- Không hoàn lại hồ sơ và chỉ liên hệ với ứng viên phù hợp yêu cầu
- MB cam kết bảo mật thông tin ứng viên
- Chế độ chăm sóc chu đáo.
- Chính sách đãi ngộ công bằng.
- Nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển và mở rộng hoạt động kinh doanh, Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) triển khai tuyển dụng các vị trí tại Hội sở, Cụ thể:
STT | Vị trí | Đơn vị | Mã vị trí | Địa điểm làm việc | Mô tả công việc |
I | Cơ quan Kiểm toán nội bộ | - | - | - | - |
1 | Kiểm toán viên Kiểm toán tài chính | Cơ quan KTNB | CQKTNB_KTVTC | Hà Nội | |
2 | Kiểm toán viên Kiểm toán công ty con | Cơ quan KTNB | CQKTNB_KTVCTC | Hà Nội | |
II | Khối Quản trị Rủi ro | - | - | - | - |
3 | Chuyên viên Chính sách rủi ro | Phòng QTRR hệ thống | QTRR_CSRR | Hà Nội | |
4 | Chuyên viên rủi ro tín dụng | Phòng QTRR Tín dụng | QTRR_RRTD | Hà Nội | |
5 | Chuyên viên Giám sát rủi ro tín dụng | Phòng QTRR Tín dụng | QTRR_GSRRTD | Hà Nội | |
6 | Chuyên viên Pháp chế nước ngoài | Phòng Pháp chế | QTRR_PCNN | Hà Nội | |
III | Khối KHDN vừa và nhỏ | - | - | - | |
7 | Chuyên viên Phát triển kinh doanh | Trung tâm kinh doanh – Khối SME | PTKD_SME | Hồ Chí Minh | |
8 | Chuyên viên Tài trợ thương mại | Trung tâm kinh doanh - Khối SME | TTTM_SME | Hồ Chí Minh | |
IV | KHỐI CÔNG NGHỆ THÔNG TIN | - | - | - | - |
9 | Chuyên viên quản trị dự án phần mềm CNTT | Phòng Quản trị CNTT | QTDA | Hà Nội | |
10 | Chuyên viên phát triển ứng dụng | Trung tâm phát triển ứng dụng | PTUD | Hà Nội | |
11 | Chuyên viên phát triển corebanking | Trung tâm phát triển ứng dụng | PTCORE | Hà Nội | |
V | Khối Vận hành | - | - | - | - |
12 | Chuyên viên Xử lý hồ sơ doanh nghiệp | Phòng Xử lý hồ sơ doanh nghiệp | XLHS | Hà Nội, Hồ Chí Minh | |
VI | Phòng Đầu tư Kinh doanh | - | - | - | - |
13 | Chuyên viên Đầu tư dự án | Phòng Đầu tư Kinh doanh | DTDA | Hà Nội |
- Các ứng viên có kinh nghiệm làm việc chính thức tại vị trí tương đương với vị trí ứng tuyển tại Ngân hàng từ 01 năm trở lên không phải tham dự vòng thi viết ( Ví dụ: Ứng viên ứng tuyển vị trí chuyên viên khách hàng cá nhân không phải thi viết khi có kinh nghiệm > 1 năm là quan hệ khách hàng cá nhân tại Ngân hàng)
- Ưu tiên ứng viên có thông báo thử việc tại các Ngân hàng TOP 5 trong thời gian 6 tháng trở lại đây
- Ưu tiên ứng viên có kết quả tốt nghiệp giỏi, có kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan từ 01 năm trở lên, khả năng ngoại ngữ tốt
2. THỜI GIAN VÀ CÁCH THỨC GỬI HỒ SƠ
- Liên tục nhận hồ sơ đến trước 17h00 ngày 15/09/2015
- Nhận duy nhất qua kênh Email: hr.contact@mbbank.com.vn đối với các vị trí Chuyên viên;
- Hồ sơ bao gồm: Duy nhất File excel Thông tin ứng viên theo mẫu (tải tại đây)
- Tên file được ghi bằng tiếng Việt không dấu theo nguyên tắc: Mã khu vực - Mã vị trí - Họ tên
- Tiêu đề email (subject) gửi hồ sơ dự tuyển: Mã khu vực – Mã vị trí – Họ tên.
Ví dụ: HO- CNTT_QTDA – Tran Van A; HO – Le tan – Nguyen Thi B
Lưu ý:
- Yêu cầu ứng viên cung cấp thông tin chính xác, MB chỉ nhận duy nhất thông tin ứng viên qua kênh email đã được thông báo phía trên. Trong trường hợp phát hiện có sự sai lệch trong thông tin ứng viên hoặc ứng viên ứng tuyển qua các kênh thông tin không chính thức , MB sẽ hủy bỏ kết quả tuyển dụng.
- Các ứng viên vui lòng không chỉnh sửa, thay đổi form mẫu của MB
- Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung khi có thông báo phỏng vấn. Đối với ứng viên có kinh nghiệm tương đương tại các Ngân hàng khác, đề nghị bổ sung HĐLĐ khi tham gia phỏng vấn tại MB
- Không hoàn lại hồ sơ và chỉ liên hệ với ứng viên phù hợp yêu cầu
- MB cam kết bảo mật thông tin ứng viên
HÃY BẮT ĐẦU TẠI MB NGAY HÔM NAY CÙNG NHỮNG CỘNG SỰ TÀI NĂNG
MB
